Aktualności
Treść
AKADEMIA KOBIET AKTYWNYCHProjekt jest przygotowany i realizowany przez Departament do Spraw Kobiet, Rodziny i Przeciwdziałania Dyskryminacji
w Ministerstwie Pracy i Polityki Społecznej. Jest współfinansowany ze środków EFS.
Projekt skierowany jest bezpośrednio do kobiet zamieszkujących obszary wiejskie, a jego główne założenie to aktywizacja w wymiarze zawodowym, edukacyjnym, społecznym i osobistym. Jest przedsięwzięciem non profit.
Biuro Projektu:
„STEREOTYP, a równe szanse kobiet i mężczyzn w środowiskach wiejskich”
ul. Naruszewicza 24D, 02-627 Warszawa tel. 0-22 427 32 07
e-mail: rekrutacja@akademiakobiet.pl
O projekcie.
Planujemy dotrzeć do jak największej liczby kobiet zainteresowanych podniesieniem swoich kompetencji w zakresie rozwoju postaw prospołecznych i zawodowych, które są zaangażowane w działalność społeczną lub zamierzające ją rozpocząć.
Zależy nam aby kobiety, dzięki zaangażowaniu w nasz projekt, miały szanse zostać lokalnymi liderkami, animującymi działania społeczno – gospodarcze na rzecz środowiska lokalnego, co w przyszłości może zaowocować zwiększeniem ilości tego rodzaju inicjatyw.
Osiągnięcie powyższych założeń wynika z chęci promowania idei równości kobiet i mężczyzn na rynku pracy, propagowania przedsiębiorczości i samoorganizacji, rozwijania aktywności społecznej oraz integracji zawodowej, wyrównania dysproporcji w zakresie możliwości rozwoju inicjatyw lokalnych pomiędzy obszarami miejskimi i wiejskimi.
Naszym celem jest przełamanie stereotypowego postrzegania ról społecznych kobiet i wzmocnienie ich pozycji na rynku pracy.
Projekt będzie realizowany poprzez warsztaty i seminaria edukacyjno - informacyjne odbywające się na terenie całego kraju. Każda z Pań dzięki uczestnictwu w proponowanych przez nas zajęciach będzie miała okazję zdobyć kompleksową wiedzę umożliwiającą podjęcie różnego rodzaju aktywności. Otrzyma odpowiednie wsparcie psychologiczne w zakresie identyfikowania własnych potrzeb, przełamywania stereotypów społecznych związanych z płcią i pozycją społeczno – zawodową kobiet, poszerzy posiadane umiejętności oraz, co ważne, będzie miała możliwość nawiązania współpracy lub wymiany doświadczeń z przedstawicielami istniejących już struktur lokalnych.